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”Der diskrete Weg zum Top Job”

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  Erfahren Sie, wie Sie eine drohende Kündigung als Chance nutzen und strategischen Aktionismus vermeiden, um Ihre Karriere planvoll neu auszurichten.

• Die 4 Phasen der Neuorientierung: Wir stellen das bewährte "Ziele im Fokus" (ZiF)-Modell vor – von der Standortbestimmung über die Herstellung Ihrer Marktreife bis zur gezielten Marktansprache und dem erfolgreichen Onboarding in der neuen Position.

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